问：企业员工缴纳“五险一金”的缴费基数能否低于实在际人为?如某员工月人为为8000元，北京市2010年的月平均人为水平为4201元，企业为该员工缴纳“五险一金”时，能否按月平均人为的60%即2521元(4201×60%)作为缴费基数?

　　答：参照《北京市基本养老保险划定》第十二条划定，城镇职工以本人上一年度月平均人为为缴费人为基数，根据8%的比例缴纳基本养老保险费，全额计入小我私家账户。

　　缴费人为基数低于本市上一年度职工月平均人为60%的，以本市上一年度职工月平均人为的60%作为缴费人为基数;凌驾本市上一年度职工月平均人为300%的部门，不计入缴费人为基数，不作为计发基本养老金的基数。

　　凭据上述划定，“五险一金”的缴费基数通常应以职工本人上一年度月平均人为为缴费人为基数，只有缴费人为基数低于本市上一年度职工月平均人为60%的，才气以本市上一年度职工月平均人为的60%作为缴费人为基数。问题所述情形，不适用这种情形。